Beschäftigungsausmaß

Vollzeit (40 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist

15.11.2024

Befristung

Dauerstelle, vorerst befristet für 3 Jahre

Einstufung

LD 13 + Gehaltszulage 50 % auf LD 12

Eintrittsdatum

01.01.2025

Information zum Unternehmen

Der Leitsatz „Wir sind füreinander da“ wird im Landes- und Betreuungszentrum (LPBZ) Schloss Cumberland täglich gelebt. Wie? Indem die rund 127 BewohnerInnen in einer Gemeinschaft ankommen können, wo nicht nur Zusammenhalt,
sondern auch individuelle Stärken, Talente und Bedürfnisse im Mittelpunkt stehen. Das LPBZ-Team pflegt, fördert und betreut mit viel Herzblut – auch WachkomapatientInnen finden hier ein Zuhause.

Unser Angebot an Sie

OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
Dienstzeiten vorwiegend von Montag bis Freitag, optionale Leistung von Sonn- und Feiertagsdiensten sowie Nachtdiensten
Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt

Ihre Aufgaben

Sie führen Ihr Team unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben mit sozialer Kompetenz.
Sie sind verantwortlich für die laufende Planung, Umsetzung und Evaluierung des Pflegeprozesses sowie für die Einhaltung und Umsetzung der Hygienerichtlinien.
Als Dreh- und Angelpunkt am Wohnbereich koordinieren Sie das Wohnbereichsgeschehen mit internen und externen Partnern und gewährleisten eine wirtschaftliche Betriebsführung, dazu zählt auch die Mitarbeit beim Budgeterstellungsprozess.
Durch die Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung leisten Sie einen großen Beitrag zur Zufriedenheit unserer BewohnerInnen.
Qualität ist Ihnen wichtig. Sie sind offen für Verbesserungsvorschläge, kontrollieren regelmäßig die Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen und setzen die vorgegebenen Pflege- und Qualitätsstandards um.
Bei der Erstellung der monatlichen Dienstpläne versuchen Sie im Rahmen Ihrer Möglichkeiten die Bedürfnisse Ihrer MitarbeiterInnen und BewohnerInnen zu berücksichtigen.

Unsere Anforderungen an Sie

Sie besitzen die Berufsberechtigung des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege lt. GuKG und sind im Gesundheitsberufsregister eingetragen.
Sie haben die abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit bzw. absolvieren diese innerhalb von 3 Jahren.
Sie arbeiten gerne im Team und bringen die Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildungen sowie Supervision mit.
Sie arbeiten gerne für und mit Menschen und gehen wertschätzend und empathisch auf Menschen mit Beeinträchtigung ein und respektieren deren Grundrechte.
Sie bringen Humor, Geduld und Flexibilität mit und haben die Fähigkeit ihr Handeln zu reflektieren.
Sie haben den Mut, im Rahmen Ihrer Kompetenzen Entscheidungen zu treffen und lieben selbstständiges und eigenständiges Arbeiten.

Weitere Informationen

Es werden nur Bewerbungen in das Aufnahmeverfahren miteinbezogen, die den allgemeinen Aufnahmevoraussetzungen entsprechen und die erforderlichen Unterlagen beinhalten: Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Dienstzeugnisse, Beschäftigungsbewilligung

Ihr Kontakt

Herr Mag. (FH) David See
Prokurist und Direktor
Tel.: 050 554 69 22010
Herr Michael Koller, Pflegedirektor
Tel: 050 554 69 22200

JOB-Kennzahl

PZ_CU-2024-005356

Wohnbereichsleitung